Formazione | Resilienza Digitale

 

Nell’ambito della DGR n. 110 del 12/02/2024 “GENERAZIONI A CONFRONTO” Promuovere Age Diversity Management nei contesti organizzativi, è stato approvato il progetto Think Care, ente capofila Kairos Forma Srl, cod. cod. 1348-0001-110-2024, con Decreto 741 del 06/06/2024.
Il progetto vuole sostenere azioni volte a sensibilizzare le persone e le organizzazioni del Veneto rispetto al tema dell’Age Diversity Management attraverso la diffusione di modelli e pratiche condivise per affrontare i cambiamenti del mondo del lavoro in termini di invecchiamento della forza lavoro e del passaggio generazionale, valorizzare le competenze professionali dei lavoratori senior, favorire l’invecchiamento sano ed attivo nei contesti di lavoro per la creazione di un benessere psicofisico generalizzato e creare ambienti di lavoro inclusivo garantendo eque condizioni di carriera.

La partecipazione è gratuita previa iscrizione al seguente LINK.

Informazioni aggiuntive

Stato Occupazionale

Dipendente, Libero Professionista, titolare d'impresa

Tipologia corso

DGR 110/2024

Stato Corso

Disponibile per iscrizione

Data Inizio Corso

28 Febbraio + venerdì 7 – 14 – 21 – 28 Marzo 2025

Modalità

In Presenza

Durata Corso

24 ore

Bando di Riferimento

Area Politiche Economiche, Capitale Umano e Programmazione Comunitaria Direzione Formazione e Istruzione
PR VENETO FSE+ 2021-2027 Priorità 1 – Occupazione

GENERAZIONI A CONFRONTO Promuovere Age Diversity Management nei contesti organizzativi
Think Care
Cod. 1348-0001-110-2024 – Approvato con Decreto 741 del 06/06/2024

Resilienza Digitale

Programma

Il percorso “Resilienza digitale” si prefigge di trasferire un piano d’azione di competenze necessarie per affrontare i cambiamenti nelle aziende che puntano a rimanere competitive nei mercati in continua evoluzione, sapendo adattare la propria organizzazione ai cambiamenti e utilizzare le migliori tecnologie digitali per incrementare la propria competitività.

La formazione sarà sviluppata tenendo conto delle esigenze e dei gap formativi dei lavoratori over, per permettere l’acquisizione di abilità digitali nonché strategiche in modo efficace e graduale.

Il corso si focalizzerà sui temi seguenti: l’uso di software e strumenti collaborativi, la gestione dei dati e delle informazioni, la cybersecurity e la privacy dei dati, l’adozione di nuovi modelli di lavoro digitale e collaborativo.

La partecipazione è gratuita previa iscrizione a questo LINK.

Docente

Davide Pistore
Tecnico informatico e Full-stack developer con esperienza nello sviluppo di soluzioni software complete, dalla progettazione alla realizzazione. Docente nei corsi di alfabetizzazione digitale e tematiche legate all’ICT.

Sede e orari

La formazione si terrà venerdì 21 Febbraio – venerdì 28 Febbraio + 7 – 14 – 21 – 28 Marzo 2025 dalle 14:00 alle 18:00 presso la sede di Eduforma Srl, in Via della Croce Rossa 32, Padova.

La partecipazione è gratuita previa iscrizione a questo LINK.

Destinatari

  • Lavoratori e lavoratrici autonomi/e, liberi/e professionisti/e, imprenditori/imprenditrici, titolari d’impresa;
  • Dipendenti di enti pubblici;
  • Lavoratori che ricoprono ruoli apicali delle organizzazioni che operano in ambito socio assistenziale/ ETS;
  • Coordinatori di Gruppi di lavoro quali Caporeparto, Responsabili Sanitari e Socio Sanitari.

Iscrizioni

La partecipazione è gratuita previa iscrizione al seguente LINK.
Per maggiori informazioni scrivi a info@eduforma.it o contattaci allo 049 8935833.

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